Компетенции 45,5 процента работников в России к 2030 году окажутся невостребованными.
Отмечается, что эти компетенции станут неактуальны, и таким работникам придется либо уйти с
рынка труда, либо переобучаться.
Компетенции 45,5 процента работников в России к 2030 году окажутся невостребованными.
Отмечается, что эти компетенции станут неактуальны, и таким работникам придется либо уйти с
рынка труда, либо переобучаться.